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法律咨询，劳动仲裁中，微信聊天记录怎么才能作为有效证据，对方已经把我删除？
您好，您可以将您的微信聊天记录打印出来，作为证据提交法院，然后再诉讼过程中将手机上的聊天记录当庭展示给法官、对方看。至于您提到的，如果仅仅只是微信转工资的话，很难直接证明您和单位之间存在劳动合同关系的，毕竟对方转钱给到您，对方也是个人的身份。建议进一步举证您在这家单位上班，接受单位管理的相关证据，如果有工作场景的照片、工作服、胸卡等，也是可以作为证据的。
微信聊天记录作为案件证据的依据是什么?
满足以下要求，微信聊天记录可以作为证据使用：
1.网聊记录可以作为证据，但应当确定使用者身份及内容未被删除篡改。通过微信方式出具了借条，但其未能充分证明微信借条真实存在，亦未能证明该微信借条为被告出具，故对微信借条的真实性，法院不予认可，该微信聊天记录不能作为证明借款关系存在的证据。
2.能够确认申请人与被申请人手机微信中的信息一致。通过被申请人的微信，提取申请人微信的手机号码，并拨打此手机号码，号码为申请人的，可以确认被申请人手机微信中微信号的真实身份即为申请人
3.微信聊天记录要满足条件。微信聊天记录的来源必须符合法律规定;非实名制微信注册时，应当确定微信聊天的双方为本案当事人;确定微信聊天时间在涉案事实的时间段内;微信聊天的内容不能含糊不清，且具有相对完整性，能够反映当事人想要证明的事实。
4.微信语音不能作为单独定案的依据。微信语音存在易改变、难识别等特性，以其单独作为证明依据，有时并不充分，故除微信语音外，还应充分提供其他证据佐证。且，语音应保存原始记录，记载的内容清晰、准确，双方就所谈论的问题均有明确表态。
怎么导出微信聊天记录作为证据？
1、打开微信点击右下角我的图标，在我的页面中点击下方设置。
2、选择聊天，选择聊天记录备份与迁移，点击迁移聊天记录到另一台设备。
3、点击选择聊天记录，勾选要导出的聊天记录点击完成。